2024 har varit ett fantastiskt år där vi, och Palms, tagit stora kliv framåt! 🚀
Här är några av höjdpunkterna:
✨ Utbildningarna har fått en makeover – snyggare och smidigare.
✨ Förbättrat stöd för olika typer av innehåll – ta lärandet till nya nivåer!
✨ Nya samarbeten med We Are Learning
✨ Möten och event – vi träffade många av er på Learning Conference i september, så roligt att ses!
✨ Populära webinarier – tillsammans har vi utforskat hur vi kan utveckla lärandet ännu mer.
Och det är bara början! Inför nästa år är följande planerat:
✅ En ny utbildningskatalog – med smarta filter och personliga rekommendationer.
✅ Personliga startsidor – ännu mer inspiration och anpassat för dig.
✅ Webinarier i samarbete med We Are Learning
Tack för att ni varit med oss under 2024! Vi ser fram emot att fortsätta resan tillsammans.
🎅 God Jul och ett lärorikt nytt år önskar vi på Intermezzon!
Mer läsvärt
Smartare rapporter och tydligare utbildningar
Nu kan du mäta tid i utbildningar, se tydligare rapporter och göra video obligatoriskt. Kolla in nyheterna i Palms!
Palms nya utbildningskatalog
Upptäck Palms nya utbildningskatalog – smartare, smidigare och mer överskådlig för learners, ledare och administratörer. Enkel navigering och bättre insyn!
Webbinarium: Skapa interaktiva berättelser medWe Are och Palms
Vi visar hur du kan skapa engagerande och interaktiva berättelser med hjälp av We Are
Webbinarium: Nå resultat med flexibla inlärningssätt
Upptäck hur Lisa Pira från Solar använder en smart blended learning-strategi för att coacha chefer och ge deras team rätt förutsättningar att lyckas.
Makeover för utbildningar – Smidigare, Snyggare och Smartare
Utbildningar i Palms har fått en uppdaterad design och är nu mer tillgängliga. Inspirerat av designprinciper som Googles Material Design, är detta ett steg för att skapa en plattform som är både intuitiv och fungerar för alla.
Ny smart quiz-feedback ger learners full koll på sin kunskapsnivå
Quizresultat kan ibland vara lite… vaga. Men inte längre! Med vår nya feedbackfunktion får era medarbetare tydlig insikt i sina verkliga kompetensnivåer.